Über 80 Prozent aller Angestellten haben regelmäßig körperliche Beschwerden aufgrund ihrer beruflichen Tätigkeit! Verspannungen, Rückenbeschwerden, Kopfschmerzen und psychische Probleme sind häufig jobbedingt. Es ist höchste Zeit, etwas dagegen zu tun.

Obwohl in modernen Unternehmen ausreichend Möglichkeiten zur betrieblichen Gesundheitsvorsorge vorhanden sind, nutzen nur wenige der Mitarbeiter die Gesundheitsangebote.

Häufig sind das jene Mitarbeiter, die sich ohnehin schon fit halten.

Um die übrigen Mitarbeiter fit für den Job zu machen, bedarf es einer nachhaltigen Bewusstseinsänderung. Es muss ein Problembewusstsein geschaffen werden: Jeder ist für sein Leben und die eigene Gesundheit selbst verantwortlich! Um diese Bewusstseinsänderung zu erreichen, muss man die Problematik immer wieder ansprechen und den Menschen ins Bewusstsein rufen.

Der Newsletter „Gesund im Job“ hat eben dieses Ziel:

• Problembewusstsein für Gesundheitsgefährdungen im Arbeitsalltag schaffen
• Bewusstseinsänderung erreichen: Prävention und Gesundheitsförderung sind notwendig
• Mitarbeiter zum Sporttreiben animieren
• Handlungsänderung erreichen: Mehr Mitarbeiter leben bewusst, ernähren sich gesund und treiben Sport
• Reduktion der krankheitsbedingten Fehlzeiten
• Einsparungen durch gesunde und motivierte Mitarbeiter

Wichtig:
Nachhaltige Ergebnisse erzielen Sie nur mit kontinuierlicher Projekt-Arbeit!